副總經(jīng)理（1人）

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)私募股權(quán)基金管理公司登記備案；

（2）參與私募基金的設(shè)立，負(fù)責(zé)基金的日常運(yùn)營(yíng)管理；

（3）負(fù)責(zé)篩選和評(píng)估潛在的投資項(xiàng)目，進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研、風(fēng)險(xiǎn)分析和經(jīng)濟(jì)效益預(yù)測(cè)；

（4）負(fù)責(zé)統(tǒng)籌推進(jìn)項(xiàng)目的投資、投后管理和退出；

（5）負(fù)責(zé)建立和優(yōu)化公司的投資管理流程和制度，制定公司投資計(jì)劃和投資策略，提高基金投資的專業(yè)性和規(guī)范性；

（6）聚焦集團(tuán)轉(zhuǎn)型發(fā)展方向，發(fā)揮基金帶動(dòng)作用，通過(guò)產(chǎn)融結(jié)合推進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級(jí)，賦能集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展；

（7）與投資機(jī)構(gòu)、金融機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會(huì)等建立良好的合作關(guān)系，拓展業(yè)務(wù)渠道。

任職要求：

（1）全日制本科及以上，原則上985、211、雙一流、QS前100高校優(yōu)先；

（2）投資、金融、法律、財(cái)務(wù)、理工類等相關(guān)專業(yè)，具有理工科與經(jīng)濟(jì)復(fù)合專業(yè)背景優(yōu)先；

（3）具有10年以上股權(quán)投資管理或者相關(guān)產(chǎn)業(yè)管理等工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉投資業(yè)務(wù)流程；

（4）具備獨(dú)立行業(yè)研究能力、項(xiàng)目承攬、承做能力；

（5）具有大型國(guó)有企業(yè)、金融企業(yè)或數(shù)字產(chǎn)業(yè)、新能源新材料、綠色環(huán)保、碳科技等行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先；

（6）需持有基金從業(yè)資格證書(shū)，具備中基協(xié)規(guī)定的私募基金管理公司投資負(fù)責(zé)人任職資格；

（7）持有CPA、CFA、法律職業(yè)資格等證書(shū)者優(yōu)先；

（8）45周歲及以下，特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬。

業(yè)績(jī)要求：

最近10年內(nèi)至少10起主導(dǎo)投資于未上市企業(yè)股權(quán)的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，投資金額合計(jì)不低于5億元人民幣，且至少應(yīng)有2起項(xiàng)目通過(guò)首次公開(kāi)發(fā)行股票并上市、股權(quán)并購(gòu)或者股權(quán)轉(zhuǎn)讓等方式退出，或者其他符合要求的投資管理業(yè)績(jī)。需提供相關(guān)項(xiàng)目投資建議書(shū)、盡調(diào)報(bào)告、投資協(xié)議、退出文件等公司蓋章佐證的業(yè)績(jī)材料。

風(fēng)控總監(jiān)（1人）

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)開(kāi)展公司合規(guī)體系的建設(shè)與實(shí)施；

（2）根據(jù)公司既定的風(fēng)險(xiǎn)管控策略，針對(duì)公司的投資項(xiàng)目、業(yè)務(wù)流程、財(cái)務(wù)管理等構(gòu)建風(fēng)險(xiǎn)管控框架和執(zhí)行流程；

（3）負(fù)責(zé)對(duì)公司擬投資項(xiàng)目進(jìn)行項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)審查和可行性審核，提出審查意見(jiàn)，并就項(xiàng)目全面情況做出風(fēng)險(xiǎn)判斷，充分揭示各類風(fēng)險(xiǎn)，提出風(fēng)險(xiǎn)防控措施建議；

（4）對(duì)公司內(nèi)外部往來(lái)文書(shū)、合同及項(xiàng)目投資協(xié)議等文件進(jìn)行法律合規(guī)性審查、修訂；

（5）隨時(shí)關(guān)注監(jiān)管機(jī)構(gòu)最新發(fā)布的政策，不定期組織相關(guān)培訓(xùn)。

任職要求：

（1）全日制本科及以上，原則上985、211、雙一流、QS前100高校優(yōu)先；

（2）金融、法律、財(cái)務(wù)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)；

（3）具有5年以上投資相關(guān)的法律、會(huì)計(jì)、審計(jì)、監(jiān)察、稽核，或者資產(chǎn)管理行業(yè)合規(guī)、風(fēng)控、監(jiān)管和自律管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉股權(quán)投資等相關(guān)業(yè)務(wù)；

（4）能夠獨(dú)立開(kāi)展投資業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)提示及內(nèi)控等工作；

（5）需持有基金從業(yè)資格證書(shū)，曾在中基協(xié)備案的基金管理公司中擔(dān)任過(guò)風(fēng)控負(fù)責(zé)人，需提供相關(guān)項(xiàng)目風(fēng)控報(bào)告、盡調(diào)報(bào)告等公司蓋章佐證的風(fēng)控合規(guī)材料；

（6）持有CPA、CFA、法律職業(yè)資格等證書(shū)者優(yōu)先；

（7）40周歲及以下,特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬。

在海螺集團(tuán)外網(wǎng)和微信公眾號(hào)、省國(guó)資委網(wǎng)站等發(fā)布高層次人才引進(jìn)公告。

報(bào)名時(shí)間自公告發(fā)布之日起至2024年7月10日止，節(jié)假日期間可正常報(bào)名。

報(bào)名人員填寫(xiě)《海螺集團(tuán)公開(kāi)引進(jìn)高層次人才報(bào)名表》（文末位置點(diǎn)擊下載填寫(xiě)），提供身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、任職文件、專業(yè)技術(shù)資格證、職（執(zhí)）業(yè)資格證等相關(guān)證件和投資業(yè)績(jī)等必要材料；報(bào)名時(shí)須將上述材料掃描版發(fā)送至海螺集團(tuán)人才引進(jìn)專用郵箱：hljtrcyj@163.com，如通過(guò)資格審查進(jìn)入初試，須在初試前提供報(bào)名材料原件。

采取半結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，對(duì)通過(guò)資格審查人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力進(jìn)行把關(guān)。初試結(jié)束后，擇優(yōu)確定初試合格人員。

結(jié)合崗位能力素質(zhì)模型，借助專業(yè)測(cè)評(píng)公司資源，對(duì)初試合格人員開(kāi)展發(fā)展?jié)摿?、?dòng)機(jī)等線上測(cè)試。

通過(guò)適當(dāng)方式對(duì)復(fù)試合格人員開(kāi)展背景調(diào)查，全面了解其政治素質(zhì)或政治傾向、專業(yè)能力、工作業(yè)績(jī)、職業(yè)操守和廉潔從業(yè)等情況。

通過(guò)背景調(diào)查的人員前往指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)按海螺集團(tuán)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，費(fèi)用由海螺集團(tuán)承擔(dān)。

聘任人員試用期為6個(gè)月，任職試用期滿后，經(jīng)考核勝任現(xiàn)職務(wù)的，予以正式任職；對(duì)不勝任的免去試任職務(wù)、解除勞動(dòng)關(guān)系。

若聘任人員未能按時(shí)報(bào)到或報(bào)到后3個(gè)月內(nèi)離職的，視為自動(dòng)放棄錄用資格?？砂幢尘罢{(diào)查合格人數(shù)依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)有效期自首次發(fā)布擬聘公告之日起3個(gè)月內(nèi)有效。